Fundamentos de liderazgo para tus hijos:  15 formas divertidas de dar lecciones de liderazgo

8/10/19 10:00 AM Por Dale Carnegie
Dale Carnegie

Tu hijo o hija podrá llegar a la luna, marte o las estrellas. Nosotros como padres podremos construir una nave para llevarlos ahí, pero la manera de enseñarles a llegar a donde quieran por si solos siempre es enseñándoles a llevar las cosas paso a paso. Este artículo desglosa 15 de esos primeros pasos que harán a tu hijo o hija desarrollar habilidades que lo acerquen a la meta que quiera. Para que te des una idea, la estructura que seguiremos es esta:

Introducción a Fundamentos de liderazgo para tus hijos:  15 formas divertidas de dar lecciones de liderazgo:

  1. Da un buen ejemplo 
  2. Motívalo a hacer actividades en equipo 
  3. Enfatiza la perseverancia 
  4. Dale habilidades de negociación 
  5. Perfecciona sus habilidades de toma de decisiones 
  6. Haz que tenga confianza al comunicarse 
  7. Motívalo a trabajar 
  8. Mételo a un campamento de verano 
  9. Ten una noche familiar de juegos 
  10. Enséñale habilidades de planeación de proyectos 
  11. Usa un pizarrón 
  12. Evita involucrarte 
  13. Encuentra un mentor 
  14. Motívalo a leer 
  15. Recompensa el pensamiento optimista

Conclusión y opciones este verano.

 

Introducción a los 15 tips - fundamentos para enseñar liderazgo

Érase una vez un niño llamado Robert Kiyosaki, que se encontraba en la cúspide de su primer gran fracaso empresarial. Con plomo viejo, un sartén y un molde, fabricó cientos de monedas falsas. “Me he asegurado un futuro abundante,” pensó, hasta que descubrió que esto era ilegal y no muy sustentable. Así, recibió su primera lección de negocios y liderazgo. Su padre biológico, un doctor con buenas intenciones pero sin conocimientos financieros sólidos, le aconsejaba estudiar mucho y trabajar duro. En cambio, su padre espiritual, un experto en finanzas y liderazgo, le dio una lección más práctica: “¿Quieres dinero? Toma un trabajo.” Y lo contrató en su tienda. “¿Quieres llegar a las estrellas? Conquista una a la vez.”

Esta historia, reminiscente de las lecciones de "Padre Rico, Padre Pobre" de Robert Kiyosaki, resalta la importancia de la educación financiera y el liderazgo desde una edad temprana. El mejor momento para aprender es ahora, divirtiéndose y paso a paso.

Las palabras correctas en el momento correcto pueden marcar la diferencia. Según Victor B. Cline en su libro "How to Make Your Child a Winner," los padres que proporcionan ejemplos claros y oportunidades prácticas para aprender, crían hijos con mayores capacidades de liderazgo. Enseñar a tus hijos conceptos complejos como negociar, tolerar la frustración, perder y hacer estrategias no tiene que ser aburrido. Después de cada concepto en esta lista de 15 tips, trata de pensar en una oportunidad real y próxima que puedas tomar para enseñarle liderazgo a tu hijo en su vida cotidiana. 



1. Da un buen ejemplo

Como líder, seguramente te das cuenta de la importancia de proporcionar un buen ejemplo para tu equipo. Esto es aún más importante cuando eres padre. Si le permites a tus hijos ver lo bien que puedes balancear tu negocio y tu vida personal, les enseñarás a rendir cuentas a través de un liderazgo efectivo. Por ejemplo, el CEO de Microsoft, Satya Nadella, ha hablado sobre cómo comparte con sus hijos las decisiones y desafíos que enfrenta en su trabajo, mostrándoles la importancia de la integridad y el equilibrio. (Piensa: ¿Sobre qué problema de mi trabajo le puedo contar a mi hijo/hija y preguntar su opinión?)

 

2. Motívalo a hacer actividades en equipo

Desde antes, identifica los intereses de tus niños y motívalos a participar en actividades de grupo. Ya sea unirse a los scouts, participar en un deporte o unirse a la banda de la escuela, los niños deben aprender lecciones valiosas sobre el trabajo en equipo. Según un estudio de la Universidad de Harvard, los niños que participan en deportes de equipo desarrollan habilidades de liderazgo más fuertes y una mejor capacidad para trabajar bajo presión. Otra excelente manera de hacer esto es con juegos de mesa de cooperación o cocinando juntos.

 

3. Enfatiza la perseverancia

Los mejores líderes aprenden a manejar el fracaso igual de bien que el éxito. Es importante exponer a los futuros líderes a la decepción en lugar de protegerlos de ella. Los niños necesitan aprender a manejar la pérdida y a seguir adelante cuando el otro equipo gane. En su libro "How to Make Your Child a Winner," Victor B. Cline enfatiza la importancia de la resiliencia, citando estudios que muestran cómo los niños que enfrentan y superan fracasos desarrollan una mayor autoestima y confianza en sus capacidades.

 

4. Dale habilidades de negociación

Todo buen líder conoce el arte del compromiso. En lugar de decirles a tus hijos “sí” o “no” a una petición, haz una oferta y permíteles refutarla con algunos puntos sólidos. Enséñales a negociar y a nunca rendirse sin pedir algo a cambio primero. Jordan Peterson, en su libro "12 Rules for Life," sugiere que enseñar a los niños a negociar desde temprana edad puede ayudarles a desarrollar habilidades críticas de resolución de conflictos y persuasión, esenciales para el liderazgo.

 

5. Perfecciona sus habilidades de toma de decisiones

Los niños deben aprender a tomar buenas decisiones lo más pronto posible. Trata de reducirlas a dos o tres, como por ejemplo ver una película o jugar en el parque. “Enséñales a medir los pros y contras de cada opción para hacer una decisión más informada. Esto los ayudará a tomar las decisiones correctas todos los días”. Un estudio del Journal of Applied Developmental Psychology muestra que los niños que participan activamente en la toma de decisiones tienden a ser más independientes y seguros de sí mismos.

 

6. Haz que tenga confianza al comunicarse

Cuando vas a un restaurante, ¿ordenas por tus hijos? Puedes convertir una cena simple en un ejercicio para aumentar su confianza haciéndolos hablar directamente con los meseros, de esta forma comunicarán lo que necesitan. Según la investigación de Cline, la capacidad de comunicarse eficazmente es un predictor clave del éxito en la vida adulta.

 

7. Motívalo a trabajar

Muchas veces los niños están ansiosos por empezar a trabajar de alguna forma. Si tu hijo quiere poner un puesto de limonada apóyalo y motívalo. Una vez que sea lo suficientemente grande, podrá tomar más oportunidades laborales como ser niñera o podar el césped. Estos trabajos van a darle herramientas de liderazgo. Según la revista Entrepreneur, los niños que participan en pequeños negocios o trabajos a temprana edad desarrollan una mejor ética de trabajo y habilidades empresariales.

 

8. Mételo a un campamento de verano

Los campamentos están llenos de oportunidades para participar en actividades de equipo. Además, una vez que llegan a cierta edad, le pueden pedir que regrese como consejero. Un estudio de la American Camp Association muestra que los niños que asisten a campamentos de verano desarrollan habilidades de liderazgo, independencia y trabajo en equipo más sólidas. Si no tienes idea de un buen campamento para este verano, prueba el nuestro. Ya que esta especificamente diseñado para enseñar liderazgo y habilidades de comunicación.

 

Gen Next Panama-1

 

 

9. Ten una noche familiar de juegos

En lugar de pasar cada noche viendo la televisión, trata de tener una noche de juegos de mesa. Una noche así con la familia no sólo será una buena oportunidad para pasar tiempo juntos, también ayudará a tus hijos a saber perder, jugar siguiendo las reglas y a pensar estratégicamente. Juegos como el ajedrez, el Monopoly y el Risk son excelentes para desarrollar habilidades de estrategia y liderazgo.

 

10. Enséñale habilidades de planeación de proyectos

Como familia, seguro tienes muchos eventos planeados, desde vacaciones familiares hasta visitas a parientes. Mientras te preparas, no dejes a tus hijos fuera de la planeación. Trata cada evento como si fuera un proyecto empresarial, ten sesiones de lluvias de ideas y delega pequeñas tareas a tus hijos. Según Victor Cline, involucrar a los niños en la planeación les ayuda a desarrollar habilidades organizativas y de gestión.

 

11. Usa un pizarrón

Una forma divertida de enseñarles a ponerse metas es a través de estos pizarrones. Se divertirán cortando fotos y ordenándolas ahí. Además, en el proceso aprenderán cómo visualizar lo que quieren alcanzar. La visualización es una técnica utilizada por muchos líderes exitosos para alcanzar sus objetivos, y enseñar esta habilidad desde una edad temprana puede ser muy beneficioso.

 

12. Evita involucrarte

Cuando tu hijo trabaja en un proyecto o actividad puede ser tentador involucrarte y ayudar, especialmente si lo ves con problemas. En lugar de eso considera dar un paso hacia atrás y dejar que haga el trabajo solo. Después de eso pueden revisar los obstáculos y retos que surgieron durante la tarea y pedir ideas sobre cómo podrían haber hecho las cosas diferentes. Según la investigación de Jordan Peterson, permitir que los niños enfrenten y superen desafíos por sí mismos es crucial para el desarrollo de su autoeficacia y confianza.

 

13. Encuentra un mentor

Un mentor puede ser un gran ejemplo para tus hijos. Un amigo o miembro de la familia confiable puede ser una opción, especialmente si esa persona ha tenido éxito en un área en la que tu hijo está interesado. Un estudio de la revista Harvard Business Review destaca cómo los mentores pueden proporcionar orientación, apoyo y modelos de comportamiento positivos para los jóvenes líderes.

 

14. Motívalo a leer

Los estudios muestran los beneficios de leer por gusto cuando eres niño. Quienes lo hicieron tuvieron un progreso intelectual mayor en varios temas. Según una investigación publicada en la revista Child Development, los niños que leen regularmente desarrollan habilidades cognitivas y de lenguaje superiores, lo cual es fundamental para el liderazgo.

 

15. Recompensa el pensamiento optimista

El hecho de que el optimismo esté conectado al éxito no debería ser ignorado en tu familia. Recompensa el optimismo, especialmente cuando éste está conectado con intentar alcanzar una meta. La psicóloga Carol Dweck, autora de "Mindset," explica que fomentar una mentalidad de crecimiento y optimismo en los niños puede llevar a un mayor éxito y resiliencia en la vida .

La experta en finanzas Miranda Marquit afirma: “para enseñar a tus hijos a manejar sus finanzas necesitas permitirles cometer errores. Déjalos que hagan una lista de lo que quieren, luego haz que te digan qué es lo más importante de la lista y motívalos a ahorrar para que se lo compren”. Esto les enseñará lecciones valiosas que los ayudarán para toda la vida.

Conclusión y opciones para este verano

Enseñar habilidades de liderazgo a nuestros hijos no solo los prepara para enfrentar desafíos futuros, sino que también les brinda la confianza y las herramientas necesarias para alcanzar sus metas. Al seguir estos 15 consejos, estarás fomentando un ambiente de aprendizaje continuo y desarrollo personal. Recuerda que el liderazgo no se aprende de la noche a la mañana; es un proceso que requiere tiempo, paciencia y práctica.

Este verano, considera aprovechar las oportunidades disponibles para reforzar estos aprendizajes. Inscribir a tus hijos en un campamento de verano especializado en liderazgo puede ser una excelente opción. Nuestra recomendación es el Campamento de Liderazgo Juvenil, donde se enfocan en enseñar habilidades de comunicación, trabajo en equipo y toma de decisiones.

Además, fomentar actividades en familia, como noches de juegos de mesa o proyectos conjuntos, puede fortalecer los lazos familiares y proporcionar un entorno seguro para practicar estas habilidades. Asegúrate de mantener un equilibrio entre la diversión y el aprendizaje, y estarás ayudando a tu hijo o hija a convertirse en un líder competente y seguro de sí mismo.

Recuerda, el viaje hacia las estrellas comienza con el primer paso, y tú estás ayudando a tu hijo a dar esos pasos importantes. Aprovecha cada oportunidad para enseñar y guiar, y verás cómo florecen sus habilidades de liderazgo.


Fuentes integradas:

  1. Padre Rico, Padre Pobre de Robert Kiyosaki
  2. How to Make Your Child a Winner de Victor B. Cline
  3. 12 Rules for Life de Jordan Peterson
  4. Journal of Applied Developmental Psychology
  5. Entrepreneur
  6. American Camp Association
  7. Harvard Business Review
  8. Child Development
  9. Mindset de Carol Dweck

 

Temas: Leadership Training for Managers